
Полезные вкусности от Danone
Danone — известный производитель вкусного и полезного питания из молочных продуктов. Товары этой компании любимы и востребованы во всех европейских странах и на других континентах, поэтому активно экспортируются в торговые сети разных стран.
- оплата – 13,60 злотых нетто;
- премия за пунктуальность и отсутствие пропусков работы соответственно графику - 200-250 злотых;
- надбавка за работу в ночные смены – 20%;
- надбавка за сверхурочные (4 часа более 8 часов/день) – 50%-100%;
- надбавка за сверхчасы в выходные - 100% или компенсация дополнительным выходным на протяжении месяца;
- средняя заработная плата на заводе 2500 нетто.
- 2 смены по 8 часов/день;
- при условии производственной необходимости - работа в сверхурочные (8 часов стандарт + 4 сверхурочных часа);
- на сверхурочные часы необходимо записываться дополнительно;
- возможна работа в выходные дни;
- работа постоянная - не сезонная
- в 1-ый месяц оплату за жилье компенсирует работодатель (200 злотых необходимо иметь с собой, чтобы по приезду внести предоплату за жилье, средства возвращаются через неделю после выхода на работу);
- со 2-го месяца работник платит за проживание часть общей суммы оплаты в размере - 200-250 злотых/месяц (15 злотых/день в случае кандидатов, ожидающих работу, средства вычитаются из заработной платы; работодатель доплачивает за жилье - 240 злотых нетто/мес.);
- работник имеет возможность самостоятельно снимать жилье, в таком случае работодатель доплачивает работнику за жилье - 12 злотых брутто/день;
- проезд до работы в 1-ый месяц - бесплатно, со 2-го месяца - оплачивает работник (стоимость проездного билета - до 100 злотых/месяц);
- работодатель предоставляет продукцию Данон на территории завода в рамках перерывов, дополнительно кофе и чай. Еженедельно выдается продукция фирмы Данон.
- официальное оформление по Umowa o pracę;
- работники проходят медицинский осмотр (до 10 дней), оформляют санитарную книжку и проходят инструктаж по охране труда;
- больничный и медицинская страховка за счет фирмы;
- работодатель предоставляет работникам новую рабочую одежду;
- возможность оформления Карты Побуту.
- возраст от 18 лет;
- ХОРОШИЙ СЛУХ (способность работать при громких условиях 82 дБ);
- мануальные способности к физическому труду;
- знание польского языка будет дополнительным преимуществом;
- виза от 5 месяцев;
- удовлетворительно состояние здоровья (хорошая физическая кондиция и выносливость)